2024-08-22T00:35:10+02:00 https://www.mein-check-in.de/landkreis-esslingen?position=422993 stellenangebote 2024-09-01T23:59:59+02:00 CHECK-IN www.mein-check-in.de#p422993 Landkreis Esslingen https://www.mein-check-in.de/landkreis-esslingen Controlling c f 9 baden_württemberg DE Controlling c f 9 baden_württemberg DE
310.003-252/24 Verwaltungssekretariat beim Kreissozialamt (m/w/d)
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Wir haben
zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle im
Verwaltungssekretariat beim Kreissozialamt (m/w/d)
für die beiden Sachgebiete Recht und Soziale Dienstleistungen sowie Betreuungsbehörde/Wohngeld/Unterhaltssicherungsbehörde
am Dienstort Esslingen
zu besetzen und suchen Sie
mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement oder Bürokommunikation, Bürokaufmann/Bürokauffrau, Verwaltungs- oder Rechtsanwaltsfachangestellte/r oder einer vergleichbaren Qualifikation
Teilzeit 40 % - 70 %, unbefristet, E 6 TVöD
Aufgabenschwerpunkte
- allgemeine Sekretariatsaufgaben für das Sachgebiet Recht und Soziale Dienstleistungen sowie für das Sachgebiet Betreuungsbehörde/Wohngeld/Unterhaltssicherungsbehörde
- Abwicklung des Post- und Schriftwechsels sowie Bearbeitung des digitalen Behördenpostfachs
- Vorbereitung von Sitzungen und Terminen
Wir erwarten
- Berufserfahrung im Bereich der Sekretariatsarbeit
- einen souveränen Umgang mit den MS Office-Produkten
- digitale Kompetenzen und die Bereitschaft sich diesbezüglich fortzubilden
- Verantwortungsbewusstsein
- Belastbarkeit und Flexibilität
- gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache
- Fähigkeit zur kollegialen Zusammenarbeit verbunden mit Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
Wir bieten
- eine unbefristete Beschäftigung in Teilzeit mit einem leistungsgerechten Entgelt nach den üblichen tariflichen Bedingungen in der Entgeltgruppe E 6 TVöD
- attraktive betriebliche Altersversorgung (Betriebsrente) bei der KVBW-Zusatzversorgung
- flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten
- interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
- Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)
- vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
- einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets
- Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Lutz unter Telefon 0711 3902-42510 gerne zur Verfügung.
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