Elektroniker/in als Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Großraum Stuttgart / Sindelfingen

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Elektroniker/in als Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Großraum Stuttgart / Sindelfingen Elektroniker/in als Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Großraum Stuttgart / SindelfingenKopfbereichArbeitWartungs- und Servicetechniker/in - MaschinenbauElektroniker/in als Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Großraum Stuttgart / SindelfingenC. Haushahn GmbH & Co. KGVollzeitStuttgartab sofortHeuteStellenbeschreibung

C. Haushahn GmbH & Co.KG - wir gehören zu den führenden Aufzugunternehmen in Deutschland. Hohe technologische Kompetenz, große Innovationskraft und beste Qualität sind unsere Stärken. Die Basis unseres Erfolgs bilden dabei unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mit Leidenschaft, Know-how und einer kollegialen Teamarbeit vollbringen wir täglich Höchstleistungen.
Steigen Sie jetzt ein! Ab sofort suchen wir in Stuttgart einen motivierten und engagierten
Elektroniker/in als Servicetechniker (m/w/d) für Aufzugsanlagen im Großraum Stuttgart / Sindelfingen
Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Aufzugsanlagen
Fehlersuche und Diagnose mit modernen Diagnosegeräten sowie selbstständige Störungsbeseitigung
Beratung von Kunden und Durchführung von vorbeugenden Instandhaltungsmaßnahmen
Erkennen und Beseitigen von Sicherheitsmängeln sowie anschließender Fehler-Berichterstattung
Übernahme von Notdiensten außerhalb der regulären Arbeitszeit und an Wochenenden
Ausbildung zum Elektriker, Mechatroniker, Energieanlagenelektroniker, Elektromonteur, Landmaschinenmechatroniker (m/w/d) oder vergleichbar
Erfahrungen als Servicetechniker (m/w/d) im elektrotechnischen Umfeld sind wünschenswert
Führerschein (Klasse 3 oder B)
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie kosten-, kunden- und lösungsorientiertes Handeln
Schnelle Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzfreude
Arbeitsumfeld: Als mehrfach ausgezeichneter „Top-Arbeitgeber" bieten wir Ihnen eine Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche mit einem vielfältigen Produktspektrum sowie einer attraktiven und leistungsgerechten Vergütung
Entwicklungschancen: Sie starten mit einer positionsspezifischen Einarbeitung und werden von uns durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmaßnahmen gefördert
Firmenwagen: Wir überlassen Ihnen den Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
Familienfreundlichkeit: Wir ermöglichen Ihnen, Ihr Berufs- und Privatleben durch flexibles Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub in Einklang zu bringen
Gesundheit: Die Auszeichnung „Corporate Health Award Exzellenz" zeigt, dass uns Ihre Gesundheit wichtig ist - Profitieren Sie von vielerlei Maßnahmen für die mentale und körperliche Gesundheit zur Gesundheitsprävention, Kooperationen mit Fitnessstudios sowie firmeninternen Sportevents
Soziales: Wir bieten Ihnen unseren kostenlosen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen von Beratungsangeboten bis hin zur Vermittlung von Hilfen vor Ort
Corporate Benefits: Profitieren Sie von diversen Mitarbeiterrabatten bei namhaften Anbietern, zum Beispiel für Technik, Reisen, Versicherungen u.v.m.
Diversität: Wir fördern eine Kultur der Vielfalt und „leben" unsere Werte - Ein Ethik-Kodex, regelmäßige Schulungen und klare interne Prozesse bilden die formelle Basis für unser offenes, respektvolles und wertschätzendes Miteinander
Wir heißen Sie herzlich willkommen und freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung! Für erste Fragen stehen wir Ihnen unter der Rufnummer (+49) 3070292178 gern zur Verfügung. Ihre C. Haushahn GmbH & Co. KG.
www.haushahn.de
Bei der Schindler-Gruppe legen wir Wert auf Inklusion und Vielfalt und praktizieren Gleichberechtigung, um gleiche Chancen für alle zu schaffen. Wir sind bestrebt, alle qualifizierten Bewerbenden ohne Rücksicht auf Alter, ethnische Herkunft, Hautfarbe, Religionszugehörigkeit, Gewerkschaftszugehörigkeit, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, nationale Herkunft, Nationalität, genetische Veranlagung und Gesundheit oder Behinderung für eine Einstellung in Betracht zu ziehen.
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