Gabelstaplerfahrer (m/w/d)

HUDER Personal steht für eine neue Ära im Recruiting. Wir öffnen Ihnen Türen zu den besten Unternehmen der Region und begleiten Sie auf Ihrem Weg zu beruflichem Erfolg. Kein Lohndumping, kein leeres Gerede - nur echte Chancen und ein fairer, ehrlicher Umgang. Unser Motto „WER WILL, DER KANN“ ist Ihr Schlüssel zu besseren Aussichten. Bewerben Sie sich bei uns und erleben Sie, wie wir gemeinsam Ihre Karriere auf das nächste Level heben.
HUDER Personal ist sicher anders - und genau so wie wir sind, sind wir der richtige Partner für Sie.

IHRE AUFGABEN

Be- und Entladung: Sie übernehmen die Be- und Entladung von LKW und sorgen für einen reibungslosen Warenfluss.
Innerbetrieblicher Transport: Der sichere und effiziente Transport von Waren gehört zu Ihren täglichen Aufgaben.
Gabelstaplerpflege: Sie führen regelmäßige Pflege- und Wartungsarbeiten an Ihrem Gabelstapler durch, um einen störungsfreien Betrieb sicherzustellen.
Arbeitssicherheit & Ordnung: Die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften sowie Ordnung und Sauberkeit an Ihrem Arbeitsplatz sind für Sie selbstverständlich.

UNSERE ANFORDERUNGEN

Gabelstaplerschein: Ein Gabelstaplerführerschein und praktische Erfahrung mit mindestens 4,5 Tonnen-Gabelstaplern sind erforderlich.
Erfahrung im Lagerbereich: Sie verfügen über nachweisbare Berufserfahrung im Lagerumfeld und kennen die Abläufe.
Sprachkenntnisse: Sie beherrschen die deutsche Sprache in Wort und Schrift, um Arbeitsanweisungen zu verstehen und umzusetzen.Selbstständigkeit: Sie arbeiten eigenverantwortlich und haben eine schnelle Auffassungsgabe, um sich in neue Aufgaben einzuarbeiten.

WIR BIETEN

Einstieg bei Top-Unternehmen: Wir bieten Ihnen den Einstieg in renommierte Unternehmen mit Perspektive.
Neue Perspektiven: Ihre Karriere erhält neue Impulse und Sie erweitern Ihre beruflichen Aussichten.
Übernahmechance: Bei guter Leistung besteht die Möglichkeit einer Übernahme im Kundenbetrieb.
Übertarifliche Vergütung: Wir bieten Ihnen eine überdurchschnittliche Bezahlung - kein Lohndumping.