HR-Generalist* Schwerpunkt Recruiting & Personalprozesse

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: HR-Generalist* Schwerpunkt Recruiting & Personalprozesse HR-Generalist* Schwerpunkt Recruiting & PersonalprozesseKopfbereichArbeitPersonalberater/inHR-Generalist* Schwerpunkt Recruiting & PersonalprozesseCompart GmbHVollzeitBöblingenab 01.10.2024unbefristetHeuteStellenbeschreibungBe part. Be Compart.
Zur Verstärkung unseres internationalen IT-Unternehmens in Böblingen (Großraum Stuttgart) suchen wir in Festanstellung (unbefristet) einen
HR-Generalist Schwerpunkt Recruiting & Personalprozesse*
Vollzeit. Unbefristet. Ab Oktober 2024.
*Talent primär. Alle Geschlechter willkommen.

Was Sie erwartet

Verantwortung für den Bewerbermanagement- und Recruiting Prozess: vom Anforderungsprofil über die Kandidatensuche bis hin zur Terminkoordination und dem Führen von Bewerbungsgesprächen
Schwerpunkt Active Sourcing (Identifikation der Kandidaten in Abstimmung mit Hiring Managern, Kontaktaufbau und gewinnende Begleitung im Prozess bis zur Einstellung) sowie in Einzelfällen Zusammenarbeit mit externen Headhuntern
Erstellung, Management und Schaltung von Stellenanzeigen und Ausbau aktueller Recruiting-Kanäle
Management des Recruiting Tools, Pflege und Reporting der Daten für den Recruiting-Bereich
Koordination und Organisation der Inhouse-Trainings der Compart Academy
Mitarbeit in HR-Projekten und Mitbetreuung der Kernprozesse des Personalmanagements
Vertretung und Unterstützung in allen Bereichen der modernen Personalarbeit
Min. 2-3 Tage/Woche mit dem Team im Büro in Böblingen

Was Sie mitbringen

Sehr gut abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal
Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich (mit Fokus Active Sourcing, Recruiting, Personalprozesse)
Kontaktfreude sowie sicheres, empathisches Auftreten, soziale und interkulturelle Kompetenz
Eigeninitiative, ausgeprägte Lösungsorientierung und Ergebnisverantwortung
Sorgfältiges, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten, sehr gutes Organisationstalent
Hohe Vertrauenswürdigkeit und Zuverlässigkeit, überzeugende Teamfähigkeit und Dienstleitungsorientierung
Hervorragende Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS-Office Produkten (insbesondere Excel), Erfahrung mit Personalsystemen (Hibob und Teamtailor) von Vorteil
Vorteile, die wir Ihnen bieten
Gelebte Werte wie Integrität, Innovation, Vertrauen & Respekt
Internationales Arbeitsumfeld, herausragender Kollegenzusammenhalt
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, offene Türen
Compart Academy, individuelle Entwicklung, kostenfreie Sprachkurse
Vereinbarkeit von Beruf & Privatleben, Teilzeitmöglichkeiten, Home Office
Familienfreundlicher Arbeitsplatz, Eltern-Kind-Büro
Eigene Cafeteria mit Mitarbeiterzuschuss, kostenfreies Obst & Getränke
Jobrad, VVS Job-Ticket, kostenfreie Parkplätze
Betriebliche Altersvorsorge, kostenfreie Unfallversicherung
Mitarbeiterevents & Feste
Compart Health Care, Gesundheitsvorsorge
After-Work Fun & Sports mit Kollegen
Raum für Eigeninitiative, Übernahme von Verantwortung
Mitarbeiterrabatte bei mehr als 2.000 Shops, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
Teamgeist. Expertenpower. Verantwortung.
Daraus entwickeln wir mit unseren rund 170 Mitarbeitern seit über 25 Jahren smarte Softwarelösungen. Als internationales IT-Unternehmen in Böblingen ist es unser Ziel, die Wertschöpfung in der Kundenkommunikation durch moderne Omnichannel-Plattformen zu optimieren. Dadurch können Dokumente und Inhalte jedes Typs und Formats in beliebigen Systemen und Kanälen verarbeitet, verteilt und zugänglich gemacht werden. Wir sind führender Anbieter im Bereich Document und Content Technology Solutions und begeistern unsere Kunden mit unseren innovativen Weltklasse-Technologien.
Entdecken Sie Ihre Heimat bei Compart und erobern Sie mit uns die digitale Zukunft der Kundenkommunikation.ArbeitsorteKarte anzeigen