Wir haben
zum 01.01.2025 eine Stelle als
Sachgebietsleitung (m/w/d)
beim Amt für Bauen und Naturschutz
für das Sachgebiet Baurecht, Denkmalschutz, Wohnbauförderung
am Dienstort Esslingen
zu besetzen und suchen Sie
mit einem abgeschlossenen Studium zum/zur Bachelor of Arts - Public Management bzw. Diplom-Verwaltungswirt/in (FH) oder einer vergleichbaren Qualifikation
Vollzeit, unbefristet, A 13 gD LBesGBW bzw. E 12 TVöD
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Aufgabenschwerpunkte
Leitung des Sachgebiets mit Führung und Betreuung der 15 Mitarbeitenden
rechtliche Betreuung aller Antragsverfahren nach der Landesbauordnung
konzeptionelle und strategische Steuerung und Begleitung komplexer Verfahren und Projekte des Bauordnungs- und Bauplanungsrechts
Durchführung von baurechtlichen und denkmalrechtlichen Genehmigungsverfahren
Bearbeitung von Widerspruchs- und Klageverfahren sowie Grundsatzfragen im Aufgabengebiet
Wahrnehmung von Außendienstterminen und Dienstbesprechungen
Weiterentwicklung des „Virtuellen Bauamts“ zu einer modernen und dienstleistungsorientierten Baurechtsbehörde
Stellvertretung der Amtsleitung bei Terminen und Aufgaben
Wir erwarten
fundierte Kenntnisse im Bereich des Bauordnungs- und Bauplanungsrecht
eine entsprechende Berufserfahrung im Behördenbereich
Führungskompetenz und fundiertes rechtliches Denken sowie die Bereitschaft, auch außerhalb der üblichen Geschäftszeiten Termine wahrzunehmen
Bereitschaft, sich vertieft in Fragen der öffentlich-rechtlichen Bauvorschriften einzuarbeiten
gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache
Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
Kooperations- und Teamfähigkeit
Wir bieten
eine Voll- bzw. Teilzeitbeschäftigung im Beamtenverhältnis mit einer leistungsgerechten Besoldung bis A 13 gD LBesGBW bzw. ein vergleichbares Entgelt im Beschäftigungsverhältnis nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in EntgeltgruppeE12
bei Besetzung der Stelle im Beschäftigungsverhältnis nach TVöD: attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW Zusatzversorgung
flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten
Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)
vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets
Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität
ein verantwortungsvolles und interessantes Aufgabengebiet
eine sorgfältige Einarbeitung und kollegiale Unterstützung.
Der Landkreis Esslingen betreibt eine aktive Gleichstellungspolitik. Wir sind deshalb besonders an Bewerbungen entsprechend qualifizierter Frauen interessiert.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Blank unter Telefon 0711 3902-42012 gerne zur Verfügung.
