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LEV.1-70/25 Verstärkung im Bereich Natura 2000/FFH-Mähwiesen (m/w/d)

2025-03-27T00:50:06+01:00 https://www.mein-check-in.de/landkreis-esslingen?position=462332 stellenangebote 2025-04-13T23:59:59+02:00 CHECK-IN www.mein-check-in.de#p462332 Landkreis Esslingen https://www.mein-check-in.de/landkreis-esslingen Controlling c f 9 baden_württemberg DE

LEV.1-70/25 Verstärkung im Bereich Natura 2000/FFH-Mähwiesen (m/w/d)

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Wir haben
zum 01.07.2025 eine Stelle
im Bereich Natura 2000/FFH-Mähwiesen (m/w/d)
beim Landschaftserhaltungsverband Landkreis Esslingen
zu besetzen und suchen Sie
mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Landwirtschaft, Landespflege, Biologie, Landschaftsplanung, Naturschutz oder einer vergleichbaren Qualifikation
Teilzeit 50 %, befristet bis zum 31.12.2028, E 11 TVöD
Aufgabenschwerpunkte

  • Beratung von Landwirtinnen und Landwirten, Eigentümerinnen und Eigentümern sowie Kommunen zur Bewirtschaftung und Förderung der Flora-Fauna-Habitat-Lebensraumtypen Magere Flachland- und Berg-Mähwiesen (FFH-Mähwiesen)
  • eigenverantwortliche Organisation, Begleitung sowie Priorisierung und Bündelung von Maßnahmen und Projekten zur Verbesserung des Erhaltungszustands von FFH-Mähwiesen
  • enger Austausch mit den bewirtschaftenden Betrieben und den zuständigen Behörden
  • Vorbereitung und Mitwirkung bei Veranstaltungen sowie bei der Öffentlichkeitsarbeit in den Bereichen Naturschutz und Landwirtschaft

Wir erwarten

  • sehr gute naturschutzfachliche, insbesondere pflanzenökologische Kenntnisse und Verständnis für landwirtschaftliche Zusammenhänge und Herausforderungen
  • Erfahrung im Bereich Landschaftspflege und Kenntnisse der einschlägigen Förderinstrumente (LPR, FAKT)
  • Teamfähigkeit, Organisations- und Verhandlungsgeschick sowie Offenheit für die Belange unterschiedlicher Interessensgruppen
  • einen sicheren Umgang mit EDV-Programmen und GIS (ArcGIS)
  • ein selbstständiges, ziel- und ergebnisorientiertes Arbeiten
  • einen PKW-Führerschein der Klasse B zur Nutzung des Privat-PKW für Dienstfahrten gegen Wegstreckenentschädigung
  • gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit in deutscher Sprache

Wir bieten

  • eine unbefristete Teilzeitbeschäftigung mit einem leistungsgerechten Entgelt nach den üblichen tariflichen Bedingungen des TVöD in Entgeltgruppe E 11
  • attraktive betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente) bei der KVBW
  • flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitmöglichkeiten
  • Möglichkeit zur Arbeit im Homeoffice
  • interessante und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
  • Zugang zu ausgewählten Mitarbeiterangeboten (corporate benefits)
  • vielfältige Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements
  • einen attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Nutzung eines Firmentickets
  • Förderungsmöglichkeiten der Radmobilität
  • ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Arbeitsgebiet

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Wendel unter Telefon 0711 3902-44043 gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung bis zum 13.04.2025.
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Veröffentlicht am 27.03.2025

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