Maurer:in / Betonbauer:in in der Brückenprüfung

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Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Maurer:in / Betonbauer:in in der Brückenprüfung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Böblingen.

Deine Aufgaben

Nach der morgendlichen Teambesprechung fährst du mit deinen Kolleg:innen zu den verschiedenen Einsatzstellen
In einem Team aus zwei bis drei Kolleg:innen unterstützt du dabei von Montag bis Donnerstag den:die Fachbeauftragte:n für Brücken bei der Durchführung von Inspektionen
Du stellst Schäden und Mängel an Brückenbauwerken in deinem regionalen Bereich fest
Diese Schäden werden an den kurzen Freitagen in einem EDV-System, auch mit Hilfe von Bildern, dokumentiert

Dein Profil

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem bautechnischen oder metallverarbeitenden Beruf, z. B. als Maurer:in, Betonbauer:in, Schlosser:in, Metallbauer:in oder vergleichbar
Durch deine Berufserfahrung kannst du Schäden an Bauwerken erkennen und beurteilen
Die Arbeit im Freien, in Höhen und in engeren Räumen machen dir nichts aus
Du bist bereit, an Schulungen, die bundesweit in ein- bis zweiwöchigen Blocks stattfinden, teilzunehmen
Der Umgang mit gängigen EDV-Programmen ist für dich selbstverständlich und einen gültigen Führerschein der Klasse B sowie Flexibilität bringst du ebenfalls mit

Deine Vorteile

Du erhältst bis zu 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen für deine Freunde und Familie.
Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeitwelt, Reisen und Bahnangebote. Die monatlich wechselnden Angebote beinhalten z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Stromtarife, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
Du kannst dir einer langfristigen Perspektive durch dein festes Arbeitsverhältnis in einem zukunftsorientierten Konzern sicher sein.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Alter oder sexueller Identität und Orientierung allen Kandidat:innen die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams.
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