Mechaniker für den Bereich Reha (m/w/d)
„Ihre Technik im Einsatz für die Gesundheit - werden Sie Reha-Techniker bei uns“
Sie sind begeistert von Technik und wollen gleichzeitig Menschen helfen? Dann sind Sie genau richtig bei uns!
Wir sind ein innovatives Dienstleistungszentrum für die Gesundheit. Unser gemeinsames Ziel ist es, Menschen mit Handicap das Leben im Alltag zu erleichtern. Mit über 280 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in den Bereichen Orthopädie-Technik, Orthopädie-Schuhtechnik, Arm- und Silikontechnik, Rehabilitations-Technik, Home-Care und Sanitätsfachhandel arbeiten wir täglich an diesem Ziel.
Wir möchten unseren Kunden und unseren Mitarbeitern mit unserem Unternehmen Lebensqualität bieten. Wir schaffen mit unserem gemeinsamen Tun ein angenehmes und produktives Umfeld. Wir betreiben eine offene Kultur und treten uns stets respektvoll gegenüber. Die Meinung eines Jeden darf gesagt werden und wird gehört.
Ihre Aufgaben
- Montage und Umbau: Sie sind verantwortlich für die fachgerechte Installation neuer Rehabilitationshilfsmittel sowie für Umbauarbeiten gemäß den spezifischen Wünschen unserer Kunden. Dies umfasst die Montage von Zubehör und Komponenten, um sicherzustellen, dass alle Geräte optimal auf die individuellen Bedürfnisse der Kundenabgestimmt sind und ihre Funktionalität gewährleistet ist.
- Wartung und Reparatur: Sie identifizieren technische Probleme an Rehabilitationshilfsmitteln und beheben diese eigenständig. Dabei gehen Sie strukturiert vor, um Fehlerquellen schnell zu lokalisieren und entsprechende Reparaturmaßnahmen effizient durchzuführen. Sie entwickeln effiziente Lösungen und stellen sicher, dass die Geräte den hohen Qualitätsstandards entsprechen.
- Schnittstellen: Sie stehen in engem Austausch mit angrenzenden Abteilungen, um eine kontinuierliche Verfügbarkeit und reibungslose Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten sicherzustellen
- Notdienst: mehrmals jährlich unterstützen Sie unser Team im rotierenden technischen Notdienst. Dabei übernehmen Sie Aufgaben zur schnellen und effektiven Lösung von technischen Problemen außerhalb der regulären Arbeitszeiten, um eine kontinuierliche Betreuung unserer Kunden sicherzustellen.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Zweirad-/ Fahrradmechaniker, Mechaniker oder ähnliche Ausbildung
- Sie handeln verantwortungsbewusst und sind engagiert
- Sie arbeiten gerne im Team
- Ihre Charaktereigenschaften sind offen, freundlich und einfühlsam
- Der Umgang mit dem Computer und den gängigen Office Programmen ist für Sie selbstverständlich
- Bereitschaft zur Teilnahme an Qualifizierungsmaßnahmen ist eine Voraussetzung, um erfolgreich die anstehenden Aufgaben zu bewältigen
Wir bieten Ihnen
- Attraktives Gehaltspaket
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld in Höhe von jeweils 50%
- 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche
- Fahrtkostenzuschuss
- Nach der Probezeit erhalten Sie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 30,00€, eine Gutscheinkarte mit einer monatlichen Aufladung in Höhe von 40,00€ (Teilzeitkräfte erhalten hierbei jeweils den hälftigen Betrag), sowie die Möglichkeit ein E-Bike zu leasen
- individuelles Einarbeitungskonzept
- Unter Berücksichtigung der Servicezeiten und in Absprache mit dem Team kann die Arbeitszeit flexibel eingeteilt werden
- Weiterbildung durch diverse Schulungen
- Preisnachlässe auf Produkte des Unternehmens
- Firmenevents für unsere Mitarbeiter
Das ist uns wichtig
Wir möchten unseren Kunden und als auch unseren Mitarbeitern mit unserem Unternehmen Lebensqualität bieten. Wir schaffen mit unserem gemeinsamen Tun ein angenehmes und produktives Umfeld. Wir betreiben eine offene Kultur und treten uns stets respektvoll gegenüber. Die Meinung eines Jeden darf gesagt werden und wird gehört.
Viele unserer Kunden erlitten schwere Schicksale. Sie helfen ihnen mit Ihrer Arbeit dabei den Alltag zu bestreiten. Sie sollten daher mit oftmals belastenden Diagnosen umgehen können.
Soll ich mich bewerben?
Sie sind sich nicht sicher, ob die Stelle zu Ihnen passt, weil Sie vielleicht noch nicht in diesem Bereich tätig waren? Auch wenn nur ein Teil der Stellenausschreibung auf Sie zutrifft, profitiert Ihr Team von Ihrem Wissen - Sie sind die Ergänzung zum Team.
Ist die Stelle noch zu besetzen? Solange Sie die Stellenausschreibung noch auf unserer Homepage finden, können Sie sich darauf bewerben.
So geht es weiter...
Bewerben Sie sich bitte direkt online über unser Bewerberportal indem Sie nach unten scrollen und Ihre Daten unter „Jetzt Bewerben“ eintragen und Ihre Unterlagen hochladen.
Nutzen Sie für Fragen vorab die Kontaktdaten von Lena Bender: Bewerbungen@brillinger.de oder 07071/4104-310.
Nachdem wir eine Vorauswahl getroffen haben, führen wir mit Ihnen ein kurzes Telefoninterview. Anschließend lernen wir uns bei einem persönlichen Gespräch kennen und vereinbaren einen Termin zu einem Schnuppertag.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung
