Mitarbeiter (m/w/d) im Kundenservice für unsere Regionen Herrenberg, Nagold, Rottenburg, Tübingen, Steinlach-Wiesaz-Härten
Vertrauen. Wertschätzung. Begeisterung.
Diese Werte leiten uns als starke Genossenschaftsbank in der Region.
Die Nähe zu unseren Mitarbeitern, Kunden und Mitgliedern und die gesellschaftliche und soziale Verantwortung für die Region, in der wir leben und arbeiten, sind unser Antrieb.
Wir suchen
Mitarbeiter (m/w/d) im Kundenservice - auch für den Quereinstieg interessant!
in Vollzeit/Teilzeit
für unsere Regionen:
Herrenberg, Nagold, Rottenburg, Tübingen, Steinlach-Wiesaz-Härten
Diese interessanten Aufgaben erwarten Sie:
- Tätigkeiten im standardisierten Kundengeschäft
- alle Geschäftsvorfälle im Kundenservice und in der Kasse
- aktive Ansprache der Kunden auf das Leistungsangebot des Bedarfsfeldes Bezahlen und Vertrieb einfacher Produkte und Dienstleistungen
- Aktive Terminvereinbarung und Überleitung der Kunden an die Beraterbank
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Bankausbildung oder kaufmännische Ausbildung - auch Quereinsteigende sind uns herzlich willkommen!
- Umsetzung unserer Qualitäts- und Servicestandards für den Umgang mit unseren Kunden
- Kompetenz, Engagement, Freundlichkeit und Aufmerksamkeit, Schnelligkeit, Zuverlässigkeit
- Sie strahlen Begeisterung und Dienstleistungsbereitschaft aus und Sie begeistern dadurch unsere Kunden als erste Anlaufstelle für deren Service Anliegen.
- Offene Kommunikation und Verhalten innerhalb des Wertesystems der Bank (Leitbild, Risikokultur)
Wir bieten Ihnen
- Eine vielseitige, interessante Tätigkeit in einer starken Regionalbank mit entsprechender Vergütung, Sonderzahlungen und einem attraktiven Arbeitsumfeld
- Eine strukturierte Einarbeitung sowie eine Begleitung durch Schulungen und Trainings
- Motivierende Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und sympathischen Team sowie schlanke Prozesse und kurze Entscheidungswege
- Gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmodelle
- Betriebliche Gesundheitsförderung (z.B. Firmenfitness und Prävention mit EGYM Wellpass)
- Möglichkeiten zur Gehaltsumwandlung (z.B. für Fahrradleasing, Lebensarbeitszeitkonto)
- Attraktive Mitarbeiterkonditionen und Einkaufsvorteile sowie kostenfreies Wasser, Kaffee- und Teeangebot
- Mitarbeiterevents (z.B. Weihnachtsfeier, Mitarbeiterfest, Mitarbeiterveranstaltungen)
- Betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Sozialleistungen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Geben Sie in dieser gerne Ihre bevorzugte Region an.
Daniela Lörcher, Referentin Kultur & Personal (Tel. 07032 940-1184), steht Ihnen für Fragen vorab gerne zur Verfügung.
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.