Praktikant (m/w/d) HR / Recruiting
Du möchtest ein herausforderndes Praktikum im Bereich HR / Personal bei einem Personaldienstleister absolvieren?
Du suchst im Rahmen einer Umschulung oder Weiterbildung ein Praktikum oder befindest Du Dich kurz vor Deinem Hochschulabschluss und suchst ein Praktikum, das mit einer Festanstellung enden könnte?
Zur Verstärkung unseres Teams in Ulm suchen wir ab sofort oder für einen späteren Zeitpunkt einen motivierten Praktikanten (m/w/d) für den Bereich Personal / HR.
Unsere Benefits
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen und motivierten Team
- Einblick in unterschiedliche Themen im HR
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung, gefördert durch regelmäßige Feedbackgespräche
- Gründliche Einarbeitung und intensive Betreuung während des Praktikums
- Wertschätzende Arbeitsatmosphäre
- Möglichkeit zur Übernahme oder weiteren Zusammenarbeit nach dem Praktikum
- Schnelle Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur
- Ein familienfreundliches Umfeld
Deine Aufgaben
- Unterstützung bei der Suche und Auswahl von qualifizierten Kandidaten für unsere Kunden
- Erstellen und Schalten von Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen
- Terminvereinbarung und Teilnahme an Vorstellungsgesprächen
- Marktbeobachtung und Recherche
- Unterstützung bei administrativen Aufgaben und Datenpflege im Bewerbermanagementsystem
- Einblicke in die Kundenbetreuung und Personalberatung
Dein Profil
- Laufendes Studium vorzugsweise in den Bereichen Personal, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
- Interesse an Personaldienstleistung, Recruiting und Personalmanagement
- Fließende Deutschkenntnisse
- Erfahrung im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Serviceorientierung
- Freundlicher und sicherer Umgang mit unseren Mitarbeitern und Bewerbern
- Selbstständige Arbeitsweise und Organisationsstärke
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.
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