Projektleiter Manufaktur (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Weiterentwickeln der Individualisierungsstrategie und Einbettung in die Unternehmensstrategie und bestehende Prozesse und Strukturen
• Unterstützung, Beratung und Begleitung bei der Umsetzung der Individualisierungsprodukte im Werk Sindelfingen, Bremen, Tuscaloosa und anderen Produktionsstandorten
• Erreichen der Kosten-, Termin -und Qualitätsziele
• Selbstständige Koordination aller Aktivitäten innerhalb der Entwicklung und fachbereichsübergreifend im Zusammenspiel aller beteiligter Disziplinen (Vertrieb, Produktion, Qualität, Controlling, After Sales, etc.) im agilen Setup
• Vorbereitung, Koordination und Durchführung projektinterner Gremien inkl. der Maßnahmenverfolgung, Erstellen bereichsübergreifender Entscheidungsvorlagen und Abstimmung für interne Managementgremien

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes Hochschulstudium Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Vergleichbares
• Offenheit für Neues und die Fähigkeit außerhalb bekannter Wege und Muster zu denken und zu handeln
• Spaß bei der Arbeit, eine hohe Motivation und der Erfolgswille die automobile Zukunft zu gestalten
• Zielstrebigkeit, Eigeninitiative und eine hohe Belastbarkeit sowie Durchsetzungsvermögen und ausgeprägte Teamfähigkeit
• Systematische Arbeitsweise zur Bewältigung komplexer Aufgabenstellungen
• Berufserfahrung im Bereich Gesamtfahrzeugentwicklung / Baureihenmanagement sowie angrenzenden Entwicklungsbereichen (Erprobung, Zertifizierung, etc.) oder der Produktion. Vorzugsweise im Zusammenhang mit Exterieur/Interieur
• Fundierte Kenntnisse des Produktentstehungsprozesses und der zugehörigen Werkzeuge. Anwendung der PDM-Systeme Smaragd oder Dialog
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Hohe Belastbarkeit und Eigeninitiative
• Erfahrung in der Arbeit mit agilen Methoden

Ihre Vorteile

• Vergütung nach einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche (IGZ)
• Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
• Großzügiges Arbeitszeitkonto
• Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)
• Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit

Über Hays:

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen.
Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei.
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