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Referent/-in (w/m/d) für die Profilstelle Kirche und Tourismus (Beschäftigungsumfang 50 %)

Die Diözese Rottenburg-Stuttgart sucht für das Dekanat Friedrichshafen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet für die Dauer von 5 Jahren, eine/n

Referent/-in (w/m/d) für die Profilstelle Kirche und Tourismus

(Beschäftigungsumfang 50 %)

Ihre Aufgaben sind insbesondere

· Fortführung der konzeptionellen Entwicklung der Stelle „Kirche und Tourismus“ im Dekanat Friedrichshafen in Zusammenarbeit mit der Tourismusseelsorge der Diözese Rottenburg-Stuttgart sowie der entsprechenden Projektstelle der Erzdiözese Freiburg am westlichen Bodensee
· Vernetzung und Kooperation mit kirchlichen, ökumenischen und nichtkirchlichen Partnern, die mit touristischen Angeboten in der Region unterwegs sind: Familienferiendorf Langenargen, Kirche unterwegs auf dem Campingplatz Kressbronn-Gohren; Gästehaus Theresia/ Eriskirch-Moos; Tourist-Informationen, KEB, evang. Kirchen am Bodensee
· Weiterentwicklung des kirchlichen Marketings
· Begleitung und Weiterentwicklung von touristischen Leuchtturm-Projekten des Dekanats: Martinus-Weg; Jakobus-Weg, Kirchen am Bodensee-Radweg
· Ehrenamts-Netzwerk aufbauen
· Nachhaltigkeitspartnerschaft stärken (Echt Nachhaltig Partner)

Sie bringen mit

· eine abgeschlossene Ausbildung als Pastoralreferent/in, Gemeindereferent/in, Diakon, Religionslehrer/in oder ein abgeschlossenes Studium der Theologie, Religionspädagogik, Sozialpädagogik oder einen vergleichbaren Abschluss
· Verantwortungsbewusstsein und selbständiges Arbeiten
· soziale und kommunikative Kompetenz sowie Fähigkeit zur Arbeit im Team
· Interesse und Sensibilität für die Lebenssituation von Menschen in Urlaub und Freizeit
· Vertrautheit mit kirchlichem Gemeindeleben

Wir bieten

· ein kreatives und engagiertes Team zur Zusammenarbeit
· ein vielseitiges sowie verantwortungsvolles Aufgabengebiet
· die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen wie beispielsweise Zusatzversorgung aus der ZVK und Zuschuss zum Jobticket
· flexible Arbeitszeitmodelle
· für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung gibt es vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
· Anstellung und Entgelt richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation gemäß AVO-DRS.
Die Identifikation mit der katholischen Kirche setzen wir voraus. Die Zugehörigkeit zur katholischen Kirche ist wünschenswert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Reichen Sie Ihre Bewerbung bitte bis zum 06.10.2024 unter Angabe der Kennziffer 2024/1/6 und Ihrer Konfession per E-Mail über ha-v-bewerbungen@bo.drs.de bei uns. Ihr Ansprechpartner ist Frau Stefanie Teufel, Dekanatsreferentin; Telefon: 07541/3786074, E-Mail: Stefanie.Teufel@drs.de.

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 17.09.2024

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