Starkes Team. Starkes Klinikum.
Sozialpädagog:in (m/w/d)/Sozialarbeiter:in (m/w/d) für den Sozialpsychiatrischen Dienst (SpDi)
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Abteilung
Klinik für Spezielle Psychiatrie, Sozialpsychiatrie und Psychotherapie KBC
Arbeitszeit
Teilzeit
Job-Kennzahl
2025-1635
Beginn
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bewerbungsfrist
09.03.2025
Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes.
Wir sind mit unseren drei Häusern „Katharinenhospital“, „Olgahospital“ und „Krankenhaus Bad Cannstatt“ das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 50 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: “Starkes Team. Starkes Klinikum. “
Ihre Aufgaben
Das Gemeindepsychiatrische Zentrum Stuttgart-Feuerbach hilft Menschen mit psychischen Erkrankungen trotz ihrer Einschränkung ein möglichst selbständiges Leben zu führen. Teile des Gemeindepsychiatrischen Zentrums sind der Sozialpsychiatrische Dienst (SpDi), der Sozialpsychiatrische Wohnverbund, die Tagesstätte und das Zuverdienstprojekt, der Gerontopsychiatrische Beratungsdienst (GerBera), Aufwind-Hilfen für Kinder und Jugendliche mit einem psychisch erkrankten Elternteil, EX-IN / Genesungsbegleitung und die Außensprechstunde der Psychiatrischen Institutsambulanz (PIA).
Mitarbeit im Sozialpsychiatrischen Dienst (SpDi) im Gemeindepsychiatrische Zentrum Stuttgart-Feuerbach der Klinik für Spezielle Psychiatrie, Sozialpsychiatrie und Psychotherapie, Zentrum für Seelische Gesundheit.
Ihr Aufgabengebiet umfasst u.a.:
- Psychosoziale Beratung und Betreuung (einschließlich Hausbesuche)
- Unterstützung im Alltag, beim Aufbau eines tragfähigen sozialen Netzes, bei der Tagestrukturierung und Freizeitgestaltung
- Unterstützung bei der Suche nach Arbeit und Beschäftigung
- Hilfen in Krisensituationen
- Sicherung der medizinischen Versorgung
- Feststellung des Hilfebedarfs; Hilfebedarfsplanung
- Beantragung von Hilfen, Maßnahmen sowie Leistungen bei den zuständigen Kostenträgern
- Kooperation mit dem medizinischen Versorgungssystem, dem sozialen Umfeld, den Kostenträgern, Leistungserbringern und Behörden
Wir erwarten
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik (B.A./FH)
- Berufliche Erfahrung im Umgang mit Menschen mit psychischen Erkrankungen ist erwünscht
- Gutes Einfühlungsvermögen für Menschen mit einer psychischen Erkrankung
- Hohe Motivation und Leistungsbereitschaft
- Ressourcenorientiertes Arbeiten
- Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Organisationskompetenz, gute Kommunikations- und Absprachefähigkeit
- Fundierte Kenntnisse im Sozialrecht
- Interesse an beruflicher Weiterentwicklung
- Engagement und Teamfähigkeit sind für Sie selbstverständlich
Wir bieten
- Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative und Kreativität
- Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kolleg:innen
- Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision
- Mobiles Kriseninterventionsteam (MKIT)
- Angebote zur Ermöglichung der Work-Life-Balance: attraktive Arbeitszeitmodelle mit flexiblen Arbeitszeiten, wir sind seit 2008 als familienfreundliches Unternehmen berufundfamilie zertifiziert, Kitaplätze und Ferienbetreuung, Wiedereinstiegsseminare
- Eine leistungsgerechte, tariflich abgesicherte Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes
- Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Personalwohnungen
- Weitere zusätzliche Leistungen wie: Deutschlandticket, Fahrradleasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote, gutes und preiswertes Essen im Betriebsrestaurant
Für Fragen und Informationen stehen Ihnen Frau Waller (0711/278-22690) und Herr Neuschl (0711/278-29322) zur Verfügung
- (Teilzeit-)Arbeitszeitmodelle. Wir bieten unseren Mitarbeitern attraktive Arbeitsmodelle zur Vereinbarkeit von Freizeit und Familie an und sind seit über 10 Jahren zertifiziert im Audit „Beruf und Familie“
- Ein über 300 Seiten starkes Bildungsprogramm von A wie „Aromatherapie“ bis Z wie „Zeitkompetenz und Selbstorganisation“
- Wir beteiligen uns mit einem vergünstigenden Fahrtkostenzuschuss am VVS-Firmen-Ticket-Abo.
- Sie können auf ein umfangreiches Gesundheits- und Sportangebot zurückgreifen. Unter anderem durch die Kooperation mit gympass.
- Das Arbeitszeitkonto. Mehrarbeit oder Entgetlbestandteile können auf einem Konto angespart werden und später als Freizeit für eine Freistellung genutzt werden. Zum Beispiel für eine Weiterbildung oder dem vorgezogenen Ruhestand
- Sie erhalten bei uns eine Vergütung nach dem TVöD bzw. nach dem TV-Ärzte VKA sowie alle zusätzlichen Leistungen des öffentlichen Dienstes.
- Die Zusatzversorgungskasse. Auch um Ihre Altersversorgung kümmern wir uns. Als Arbeitgeber finanziert das Klinikum Stuttgart den größten Teil einer betrieblichen Altersvorsorge, die über die Jahre hinweg zu einer nennenswerten Sicherung im Alter beitragen kann.
- Eine Kinderbetreuung ist sichergestellt. Sowohl auf dem Campus „Mitte“ als auch am Standort Bad Canstatt sind Kinderbetreuungseinrichtungen vorhanden. Nach Möglichkeit auch eine Ferienbetreuung.
- Damit kein großer Hunger aufkommt, gibt es in unserem Mitarbeitercasino täglich wechselnde Mittagsgerichte. Linsen mit Spätzle sind garantiert. Zudem sind auf den einzelnen Standorten Kioske vorhanden.
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