Struktur-Design-Ingenieur (d/m/w) - AItrbus - Donauwörth

Für unseren Kunden in der Luft- und Raumfahrtbranche suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung motivierte Kandidaten für den Standort Donauwörth Deutschland ab sofort für die folgende Position:
Struktur-Design-Ingenieur (d/m/w) Ref. 74807
Aufgabenprofil:
Erstellung von Konstruktionen und konstruktiven Studien für Hubschrauber Zellen.
3D Modellierung und 2D Zeichnungserstellung mit CATIA V5 und V4
Erstellen und Abstimmen von Analyse- und Zulassungsdokumenten
Analyse und Bewertung von Fertigungsabweichungen gegenüber Design Unterlagen nach zugelassenen Prozessen
Transnationale Zusammenarbeit mit Kollegen aus Frankreich und Spanien
Definition und Betreuung von Reparaturlösungen
(auch in Teilzeit möglich)
Persönliche Anforderungen:
Selbständige, ergebnisorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise
Belastbarkeit, Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie souveränes Auftreten
Berufserfahrung:
Design Engineer, Engineering und Luft- und Raumfahrt mind. über 3 Jahre
Erfahrung in Konstruktion von Metall- und Faserverbundbauteilen
Mehrjährige Erfahrung im Bereich Zeichnungsableitung erwünscht
IT:
MS-Office, SAP und Catia V5 mind. detaill. Spezialkenntnisse
Google Suite
Windchill

Qualifikationen

Ingenieurwesen, Luft- und Raumfahrt od. Maschinenbau mind. Bachelor-Studiengang
Kenntnisse:
Fundiertes Wissen hinsichtlich der Konstruktion von Zusammenbauten inklusive dem dazugehörigen Toleranzmanagement und der Interface Bedingungen bei Fügungen von z.B. Metall- und Faserverbundbauteile
Kenntnisse der gängigen Fertigungstechnologien für metallische und faserverbund basierte Bauteile
Grundlagenkenntnisse von aktuellen Entwicklungsprozesse und - logiken in der Luftfahrt
Sprachkenntnisse:
Deutsch und Englisch mind. verhandlungssicher
Französisch - wünschenswert

Das bieten wir Ihnen

unbefristeten Arbeitsvertrag
Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
Durchgehende persönliche Betreuung durch Ihren Ansprechpartner
Fahrtkostenzuschuss (Deutschlandticket)
betriebliche Altersvorsorge
Prämienzahlung durch Mitarbeiter werben Mitarbeiter