Wagenpfleger/in / Hausmeister/in (m/w/d) bei der Polizeiinspektion Günzburg

Der geografische Zuständigkeitsbereich des Präsidiums Schwaben Süd/West erstreckt sich von Lindau am Bodensee im Südwesten, über Oberstdorf und Füssen im Süden, bis hin nach Neu-Ulm im Norden.
Über 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen für die Sicherheit und Ordnung im Schutzbereich.
Wir suchen für das Polizeipräsidium Schwaben Süd/West in der Polizeiinspektion Günzburg zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Wagenpfleger/in / Hausmeister/in (m/w/d) in Vollzeit (40,1 Wochenstunden) vertretungsweise befristet für zunächst ein Jahr - in der Entgeltgruppe 3 TV-L.

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Reinigung, Pflege, Wartung der Dienstfahrzeuge
• Kontrolle von Füllständen, Auffüllen von Verbrauchsgerät etc.
• Werkstattfahrten und Überführungsfahrten
• Reifenmontage und saisonaler Räderwechsel
• sonstige Reparaturarbeiten
• Wahrnehmung von Hausmeistertätigkeiten z.B. Pflege der Außenanlagen, Räum- und Streudienste, Überwachung der Heizungsanlage, Durchführung von Kleinreparaturen, allgemeine Reinigungs- und Hilfsdienste für die Liegenschaft der PI Günzburg

Voraussetzungen

• abgeschlossene handwerkliche Ausbildung in einem einschlägigen anerkannten Ausbildungsberuf erwünscht
• Handwerkliches Geschick
• ausgeprägte Flexibilität und Zuverlässigkeit
• körperliche Belastbarkeit
• Bereitschaft zum Einsatz an wechselnden Dienstorten
• Fähigkeit zum selbständigen, gründlichen und sorgfältigen Arbeiten
• Führerschein Klasse B ist erforderlich
• Diskretion und dienstleistungsorientiertes Auftreten

Wir bieten

• Ein befristetes Arbeitsverhältnis mit einer tariflichen Vergütung als Beschäftigte/r nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder nach Entgeltgruppe 3 TV-L (nähere Informationen z. B. unter www.oeffentlicher-dienst.info)
• Eine mögliche Anrechnung einschlägiger Berufserfahrung
• Eine tarifliche Jahressonderzahlung in Höhe von ca. 88 % des durchschnittlichen monatlichen Entgelts
• Eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen einer Gleitzeitregelung
• Tariflich geregelten Jahresurlaub
• Darüber hinaus die Möglichkeit des Ausgleichs von Überstunden in Freizeit
• Eine betriebliche Altersvorsorge
• Ein kollegiales Umfeld sowie einen wertschätzenden Umgang im Kollegen- und Vorgesetztenkreis
• Eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Angebote des behördlichen Gesundheitsmanagements
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Schulungen

+++ Bei Einstellung erfolgt eine Sicherheitsüberprüfung; dazu ist auch ein polizeiliches Führungszeugnis vorzulegen. Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.+++