Wohnbereichsleitung (w/m/d)

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Für unser AWO Seniorenzentrum Fritz-Fleck-Haus suchen wir ab 01.08.2024 eine*n

Wohnbereichsleitung (w/m/d) und stv. Pflegedienstleitung in Teil- oder Vollzeit

Die AWO Soziale Dienste gGmbH engagiert sich in der Altenpflege, der Sozialarbeit und mit einem Jugendmigrationsdienst im Kreis Rottweil. Schon seit Ihrer Gründung vor über 30 Jahren steht sie für Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit. Das spüren auch unsere rund 220 beschäftigten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Stellenbeschreibung

• individuelle Versorgung und Begleitung der pflegebedürftigen Menschen
• Austausch mit Bewohner*innen und ihren Angehörigen
• Übernahme von Schichten im Rahmen der behandlungspflegerischen Versorgung der BewohnerInnen
• Dokumentation, Erstellung von Pflegeplänen, Teilnahme an Dienstbesprechungen u.a.
• Personalverantwortung für das Pflege- und Betreuungsteam auf dem Wohnbereich
• Sicherstellung aller Pflegeprozesse und Dokumentationen in Zusammenarbeit mit der PDL und QB
• Sicherstellung der Pflegequalität
• fachliche Anleitung und Weiterentwicklung des Pflegepersonals
• individuelle Motivation und Förderung des Pflegeteams
• Übernahme der organisatorischen und verwaltenden Aufgaben
• Dienstplanung / Ausfallmanagement
• Pflegegradmanagement
• Mitwirkung in Veränderungsprozessen
• Urlaubs- und Krankheitsvertretung der Pflegedienstleitung

Qualifikation

• abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Krankenpfleger*in, Kinderkrankenpfleger*in, o. Ä. mit staatlich anerkannten oder öffentlich geregelten Abschluss
• Berufserfahrung in der stationären Pflege, Bereich Altenhilfe
• Freude im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
• Freude, Begeisterung und ein hohes Qualitätsbewusstsein
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigenverantwortung, Flexibilität und Leistungsbereitschaft
• Belastbarkeit und die Fähigkeit zum positiven Umgang mit Kollegen
• Bereitschaft zur Weiterbildung
• optional die Weiterbildung zur Wohnbereichs- oder Pflegedienstleitung

Wir bieten

• eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
• Bezahlung in Anlehnung an TVöD-Pflege
• eine 38,5 Stunden Woche (Basis bei 100%)
• Sicherer Arbeitsplatz
• familiäre Atmosphäre in einer kleinen Einrichtung
• Benefits wie Zusatzkrankenversicherung, Jobrad, Zulagen …

Es gibt viele gute Gründe, sich für die AWO als Arbeitgeber zu entscheiden. Mehr Informationen zu unseren Leistungen finden Sie hier.
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Kontakt

Elke Musialski

Telefon: 07422 560079-100
E-Mail: elke.musialski@awo-rottweil.de